创先争优活动简报二 -pg电子试玩

 加强领导               明确责任
 成渝公司建立领导班子成员定点联系制度

        为顺利推动创先争优活动健康有序开展，公司党委建立创先争优领导班子成员定点联系制度，即公司班子成员结合创先争优活动及各自工作实际，分别定点联系一个党总支或党支部，充分发挥定点联系点的示范作用，努力把联系点办成示范点，同时办成创建学习型党组织的示范点。
        定点联系制度要求班子成员在定点联系工作中，要围绕“推动科学发展、促进团结和谐、服务员工群众、加强基层组织”的目标要求，突出“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”主题，使指导联系点的领导班子努力做到“四好”，党组织努力做到“四强”，党员努力做到“四优”。带领基层各级党组织和 广大党员干部要以创先争优活动为契机，切实增强责任感和使命感，积极投身创先争优活动，进一步解放思想，理清思路，充分发挥党员干部的职能作用，认真履职，力争做到“五个零”突破：在工作效率上“零延误”，在工作质量上“零差错”，在工作服务上“零距离”，在安全管理上“零事故”，在廉政工作上“零违纪”，不断提高工作效率和服务质量，把广大党员干部和员工群众凝聚到加快公司发展的事业上来。
        定点联系制度要求班子成员通过指导联系点创造性开展工作，精心安排创先争优活动，力争在定点联系工作中抓一个亮点，形成一个特色，出一批活动经验，确保创先争优活动取得实效。